年龄30岁以下，● 严格执行公司管理制度，保持良好职业操守，在工作中不断提出合理化建议，完善 和改进工作流程，努力提高工作绩效。
 ● 根据部门发展规划和市场预测，拟定招商推广计划，报请领导审核。
 ● 做好售后服务工作，与客户保持良好关系，建立客户档案，以便老客户介绍新客 户。客户疑问的解答和问题的解决跟进。 
 ● 负责收集、整理并分析比对客户信息，落实客户拜访、电话沟通、客户信息的更新 维护。
 ● 公司所制定的招商指标的达成，签订合同以及收款。
 ● 负责收集、调研、统计同行业有关信息，为招商提供决策信息。
 ● 参与和组织园区开展的各项文化建设活动，与园区企业建立良好的合作关系。
 ● 负责招引企业的联络，关系维护，保持与企业沟通，反馈企业诉求。 
 ● 将企业提出的有关各服务的需求反馈给各部门负责人，并督促解决方式、进度及效 果，包括房租收取、信息告知、问题处理等服务。走访企业是了解企业信息的重要通道。每个企业每月最少走访一次。
 ● 负责客户疑问的解答和问题的解决跟进，与客户建立保持良好关系。
 ● 企业客户资料的搜集归档。
 ● 项目现场招商氛围营造维持，基本商务接待。
 ● 能够运营自媒体平台，借助自媒体做好和客户的信息传递政策的宣导和公司的宣传。
 ● 上级领导交办的其它事项。

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