1、负责公司全岗位招聘工作，发布维护招聘岗位，筛选简历，线上沟通候选人，邀约、接待面试者；
2、跟进面试全流程，做好面试记录，候选人回访，面试结果同步；
3、整理招聘台账，统计招聘相关数据，跟进到岗情况；
4、办理员工入职，基础人事资料归档；
5、完成领导交办的其他人事相关工作。

任职要求：
1、1年及以上人事招聘实操经验，独立做过简历筛选、邀约面试全流程；
2、会操作招聘软件，擅长线上和候选人沟通，邀约面试；
3、熟练使用Excel基础表格及其他办公软件，能够简单做数据统计；
4、沟通表达顺畅，有耐心，抗压能力尚可；
5、大专及以上学历，人力资源专业、有人力资源相关经验优先。

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