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人事 · 2014.03-2018.12
1、负责员工招聘,办理入职离职退休手续; 2、负责新员工的入职培训,签订劳动合同; 3、负责人事档案的管理,保管,实时更新员工花名册; 4、负责员工考勤管理及员工五险一金的办理; 5、负责结算管理层员工的工资及公司福利的申请及发放; 6、其他领导交代的事项等……
上进心强,工作认真负责,善于沟通,具有良好的心理素质和较好的个人亲和力,