岗位职责  
1. 负责人员招聘、员工档案管理
2. 协助组织公司内部培训与活动执行  
3. 处理日常行政事务，优化办公环境  

任职要求  
1. 熟悉办公软件操作，具备基础文书能力  
2. 具备良好沟通能力，有团队协作意识  
3. 有人事招聘工作经验者优先

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